Till huvudinnehåll

Stöd för arbetet mot otillåten påverkan

Det finns många aktörer som tillhandahåller bra material av olika slag när det gäller hur myndigheter, kommuner och regioner kan arbeta för att förebygga otillåten påverkan och att hantera den när den upptäcks.

Brottsförebyggande rådet (Brå)

Brå har samlat informationen om sina rapporter om otillåten påverkan på sin webbplats.

Där finns bland annat två handböcker om otillåten påverkan. Den ena handboken är ett stöd till kommunerna för att förebygga otillåten påverkan från kriminella och extremistiska grupperingar, och den andra handboken innehåller mer utförlig information om otillåten påverkan.

Information och stöd från Brå:


Stöd från arbetsmarknadens parter

Arbetsmarknadens parter har gemensamt tagit fram stöd för arbetet mot otillåten påverkan, eftersom arbetsmiljöarbetet är en viktig utgångspunkt för att förebygga och hantera effekter av otillåten påverkan.

Suntarbetsliv

Suntarbetsliv är ett stöd som riktas till den kommunala sektorn. Säkerhetsdialogen som är ett stöd för att förebygga hot och våld på jobbet. Här finns material som är anpassat för att användas på arbetsplatsträffar.

Suntarbetsliv har även en sida som behandlar otillåten påverkan och ger exempel från Göteborgs stad.

Partsrådet

Partsrådet har även motsvarande stöd som Suntarbetsliv för den statliga sektorn. Där finns olika exempel på otillåten påverkan och hjälp att diskutera och hantera frågan. I materialet finns bland annat filmer som visar situationer som kan uppstå, kommentarer från experter och övningar att ladda ner och genomföra på arbetsplatsen.

Partsrådet har även ett webbaserat arbetsmaterial:


Arbetsgivarverket

Arbetsgivarverket har också information på sin webbplats om infiltration och otillåten påverkan. Där finns även information om en webbutbildning som Skatteverket, Kronofogden och Tullverket har tagit fram, som Arbetsgivarverkets medlemmar får ta del av. Utbildningen syftar till att öka medarbetares och organisationers kunskaper och medvetenheten om infiltration och otillåten påverkan.

I arbetsgivarguiden finns information om hot, våld och trakasserier från tredje man samt hur du tar del av utbildningen om infiltration


Sveriges kommuner och regioner (SKR)

Information och stöd om otillåten påverkan på SKR:s webbplats: