2024 Arbetsgivarverket

Mäster Samuelsgatan 60
111 21 Stockholm
Regeringen beslutar att följande ska gälla under budgetåret 2024 för Arbetsgivarverket.
VERKSAMHET
1
Mål och återrapporteringskrav
Arbetsgivarverket ska redovisa medlemmarnas samlade bedömning av verkets verksamhet.
Arbetsgivarverket ska rapportera vilka åtgärder som vidtas på det statliga avtalsområdet för att uppnå en jämn könsfördelning på ledande befattningar i staten, minska löneskillnaderna mellan kvinnor och män, uppnå en god arbetsmiljö med låg sjukfrånvaro samt för att öka andelen anställda med utländsk bakgrund på alla nivåer.
Arbetsgivarverket ska i särskild ordning, vid sidan av årsredovisningen, redovisa vilka aktiviteter som genomförs för att utveckla och samordna den statliga arbetsgivarpolitiken.
Stabsuppgifter
Mål
Arbetsgivarverket ska inom ramen för sin stabsroll ge nödvändigt underlag för regeringens bedömningar inom det arbetsgivarpolitiska området.
Återrapporteringskrav
Arbetsgivarverket ska redovisa en specificerad sammanställning av nedlagd arbetstid, direkta kostnader och intäkter för de stabsuppgifter som verket utför.
3
Uppdrag
Jämförelse av förhandlingsresultat
Arbetsgivarverket ska beskriva och jämföra statliga centrala och lokala förhandlingsresultat med motsvarande resultat på den övriga arbetsmarknaden.
Rapportering av avtal
Arbetsgivarverket ska löpande rapportera vilka kollektivavtal som verket ingår. Rapporteringen ska ske genom att en kopia av aktuellt avtal snarast efter det att avtalet har ingåtts skickas till Regeringskansliet (Finansdepartementet). Vid behov ska avtalet kompletteras med en promemoria, som kortfattat redovisar syfte, bakgrund och kostnader, samt med en konsekvensbeskrivning.
Löneskillnader mellan kvinnor och män
Arbetsgivarverket ska senast den 14 juni 2024 till Regeringskansliet (Finansdepartementet) rapportera hur löneskillnaderna mellan kvinnor och män i staten utvecklas.
Arbetsgivarverket ska senast den 14 mars 2024 till Regeringskansliet (Finansdepartementet) redovisa utvecklingen av antalet kvinnor och män i respektive grupperingsnivå i BESTA-klassificeringen för staten totalt och per s.k. COFOG-grupp (Classification of the functions of the government), dvs. den statliga sektorns uppgifter uppdelade efter deras funktion eller ändamål.
Utveckling av anmälda arbetsskador
Arbetsgivarverket ska senast den 27 mars 2024 till Regeringskansliet (Finansdepartementet) redovisa utvecklingen av anmälda arbetsskador enligt det statliga personskadeavtalet. Utvecklingen ska redovisas för staten totalt, men redovisningen ska också visa var merparten av arbetsskadorna uppstått. Utvecklingen ska om möjligt redovisas uppdelad på kvinnor och män, och enligt de åldersintervaller som gäller för kompetensförsörjningsstatistiken.
Sjukfrånvaro vid myndigheterna
Arbetsgivarverket ska sammanställa och senast den 29 april 2024 till Regeringskansliet (Finansdepartementet) redovisa uppgifter om sjukfrånvaro vid myndigheterna enligt 7 kap. 3 § förordningen (2000:605) om årsredovisning och budgetunderlag.
Justeringstal avseende myndigheternas lönekostnader
Arbetsgivarverket ska, istället för vad som framgår av regeringens beslut den 9 december 1999 (Fi1999/4702), senast den 1 februari 2024 redovisa det beräknade justeringstalet avseende myndigheternas lönekostnader. Redovisningen ska lämnas till Regeringskansliet (Finansdepartementet).
Hot, våld och trakasserier mot statsanställda
Arbetsgivarverket ska verka för att stödja, skapa goda förutsättningar för och främja erfarenhetsutbyte mellan myndigheter i deras arbete mot hot, våld och trakasserier som riktas mot statsanställda. Arbetsgivarverket ska särskilt redogöra för vilka insatser som har genomförts samt vilka verktyg som har använts för att stödja myndigheterna och hur dessa har nyttjats av myndigheterna.
Pågående uppdrag
Arbetsgivarverket har i uppdrag att fortsatt ta emot dels personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga (A2020/02583), dels nyanlända arbetssökande (Fi2020/04960), för bl.a. praktik 2021–2023. Uppdragen ska senast den 15 februari 2024 redovisas till Statskontoret.
FINANSIERING
4
Anslag
4.1
Tilldelade anslag/anslagsposter (belopp angivna i tkr)
Utgiftsområde 2 Samhällsekonomi och finansförvaltning
1:4
Arbetsgivarpolitiska frågor (Ramanslag)
| Disponeras av Kammarkollegiet | 2 443 |
|---|
| Nomenklatur | Namn | Belopp |
|---|---|---|
| ap.1 | Arbetsgivarpolitiska frågor – del till KamK (ram) | 2 043 |
| Nomenklatur | Namn | Belopp |
|---|---|---|
| ap.4 | Vissa nämnder inom det arbetsgivarpolitiska området - del till KAMK (ram) | 400 |
Villkor för anslag 1:4
ap.1 Arbetsgivarpolitiska frågor – del till KamK
Anslagsposten får användas för utgifter för sådana uppgifter som Arbetsgivarverket utför åt regeringen eller Regeringskansliet och som inte ingår i Arbetsgivarverkets uppgifter som medlemsorganisation.
Medlen betalas ut engångsvis efter rekvisition till Kammarkollegiet senast den 29 november 2024. Medel som inte har använts för avsett ändamål ska återbetalas senast den 31 mars 2025 till Kammarkollegiet. Vid samma tidpunkt ska en ekonomisk redovisning av använda medel lämnas till Kammarkollegiet.
ap.4 Vissa nämnder inom det arbetsgivarpolitiska området - del till KAMK
Anslagsposten får användas för förvaltningsutgifter avseende Offentliga sektorns särskilda nämnd, Statens ansvarsnämnd och Statens tjänste- pensions- och grupplivnämnd, inklusive Skiljenämnden för gruppliv- frågor.
Kammarkollegiet ska varje kvartal redovisa belastningen på anslagsposten per nämnd och sammanlagt till Regeringskansliet (Finansdepartementet).
4.3
Finansiella villkor
4.3.1
Finansiella villkor för anslag/anslagsposter
Utgiftsområde 2 Samhällsekonomi och finansförvaltning
| Anslag/ap | Anslagskredit | Anslagsbehållning som disponeras 2024 | Indrag av anslagsbelopp |
|---|---|---|---|
| 1:4 Arbetsgivarpolitiska frågor | |||
| ap.1 | 0 | Inget | 0 |
| ap.4 | 0 | Inget | 0 |
4.3.2
Omfördelning av anslagssparande
Utgiftsområde 2 Samhällsekonomi och finansförvaltning
| Omfördelning från anslag/ap1 | Omfördelning till anslag/ap2 | Belopp (tkr) | Belopp andel (%) |
|---|---|---|---|
| 1:4 Arbetsgivarpolitiska frågor | |||
| 1:4 ap.2 | 1:4 ap.4 | 100 % | |
2 Anslag och anslagsposter är angivna med 2024 års nomenklatur
4.3.3
Avslutade anslagsposter
Utgiftsområde 2 Samhällsekonomi och finansförvaltning
| Anslag/ap | Anslagstyp |
|---|---|
| 1:4 Arbetsgivarpolitiska frågor | |
| ap.2 | ram |
5
Övriga villkor
5.1
Låneramar och krediter
| Låneram för verksamhetsinvesteringar | 16 000 |
| Räntekontokredit | 6 000 |
6
Avgifter och bidrag
6.1
Beräknad budget för avgiftsbelagd verksamhet där intäkterna disponeras
| Verksamhet | +/- t.o.m. 2022 | +/- 2023 | Int. 2024 | Kost. 2024 | +/- 2024 | Ack. +/- utgå. 2024 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Uppdragsverksamhet | ||||||
| Avgift för administration | 76 | -151 | 195 | 145 | 50 | -25 |
Villkor
Avgift för administration
Arbetsgivarverket får ta ut, disponera och besluta om storleken på avgifter för sådan verksamhet som följer av Arbetsgivarverkets uppgifter enligt 6 § förordningen (1974:225) om utmärkelsen "För nit och redlighet i rikets tjänst".
UNDANTAG FRÅN EKONOMIADMINISTRATIVA REGELVERKET
Arbetsgivarverket undantas från bestämmelserna om resultatredovisning i 3 kap. 2 § förordningen (2000:605) om årsredovisning och budgetunderlag.
ÖVRIGA BESTÄMMELSER
Arbetsgivarverket ska redovisa 17 000 kronor mot inkomsttitel 2811 Övriga inkomster av statens verksamhet för finansiering av den nationella digitala infrastrukturen.